Muchas empresas creen que una auditoría en Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) es solo una revisión de documentos y que basta con que uno o dos colaboradores atiendan al auditor. ¡Error!
En una auditoría bajo la norma ISO 45001, cualquier trabajador, sin importar su área o ubicación, puede ser auditado. Esto incluye desde personal operativo hasta administrativo, como contabilidad, tesorería o ventas. Que en auditorías anteriores no se haya consultado a estas áreas no significa que estén exentas.
Lo que todo trabajador debe conocer en una auditoría SST
Si participas en una auditoría, ya sea como auditor o auditado, estos son algunos puntos clave que todo trabajador debe conocer:
✔ Peligros, riesgos y medidas de control relacionadas con su actividad.
✔ Procedimientos en caso de accidente: evacuación, a quién contactar, qué medidas tomar.
✔ Acciones ante emergencias como sismos, incendios, derrames o tormentas eléctricas.
✔ Comité de SST: su función y quiénes son los representantes.
✔ Reporte de actos y condiciones subestándar: cómo proceder si no se toman medidas correctivas.
✔ Derechos y obligaciones en SST, según su función dentro de la empresa.
Otros aspectos importantes en una auditoría ISO 45001
Además, hay otros temas que los auditores pueden evaluar:
✔ Política de SST de la organización.
✔ Instructivos de trabajo seguro para actividades de riesgo.
✔ Salud ocupacional: información del médico ocupacional y resultados de exámenes médicos.
✔ Uso correcto de EPP (Equipos de Protección Personal), cuando aplique.
La seguridad es responsabilidad de todos
Una auditoría en SST no es solo un trámite documental, sino una evaluación integral que involucra a toda la organización. Estar preparado es clave para demostrar el compromiso con la seguridad y la salud en el trabajo.
En QSG, te ayudamos a prepararte para una auditoría en ISO 45001, asegurando que toda tu organización conozca y aplique los principios de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST). La seguridad es responsabilidad de todos, y estar preparado marca la diferencia.